行政助理是企业中常见的职位之一，主要职责包括：
考勤管理：
负责员工的考勤记录，并在次月第一个工作日提供考勤报表并存档。
文件管理：
起草一般文件，管理行政人事文件。
招聘协助：
根据人力资源要求组织招聘活动，收集招聘信息，并协助招聘工作。
人事手续：
处理请假、招聘、录用、保险、合同等人事手续。
会议安排：
负责会议的前期准备、记录及会后内容整理。
办公用品管理：
制定办公用品采购计划，并负责物品的领取和分发。
活动组织：
策划并组织公司内部的各种活动。
沟通协调：
协助行政部门经理协调公司各部门之间的工作，并参与组织集体活动。
其他行政事务：
如办理证件注册、变更、年检等手续，以及员工福利的采购等。
行政助理通常需要具备良好的个人形象气质，熟悉办公室行政管理工作流程，掌握常用电脑办公软件，并具有较强的沟通表达能力。