拟聘是指单位或个人准备聘用某个人的意思。具体来说，它通常用于内部公文书或招聘过程中，表示某人已经被考虑纳入聘用名单，但还未正式被聘用。拟聘状态下的个体可能已经通过了初步的筛选，比如面试或业务考核，等待进一步的审批或聘用程序。
单位组建或岗位空缺时：
当单位刚组建或某些岗位出现空缺时，负责人会组织会议确定用人标准，并准备有计划的招聘方案。
内部晋升或调动：
在考虑内部员工的晋升或岗位调动时，拟聘可以用来描述那些已经被选定但还未正式任命的个体。
招聘流程中：
在招聘流程中，拟聘表明应聘者已经通过初步筛选，正在等待进一步的审批或聘用决定。
劳动合同签订前：
招聘者和被招聘者计划签订劳动合同前，拟聘表达了双方即将建立聘用关系的意图。
拟聘通常带有一种礼貌和正式的语气，表示聘用决定尚未最终确定，仍可能需要上级的批准或裁决