职业价值观（Occupational Values）是指 人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现，也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。它是人们在评价和选择职业时，最看重的原则、标准和品质，直接驱动着人们的就业选择。
具体而言，职业价值观包括以下几个方面：
人生目标和人生态度：
职业价值观反映了一个人在职业选择中所秉持的人生目标和态度，如追求财富、地位、社会贡献等。
职业认知和态度：
它体现了一个人对职业的认识和态度，包括对职业的意义、价值和职业发展前景的看法。
职业目标和择业动机：
职业价值观对一个人的职业目标和择业动机起着决定性的作用，帮助个体明确自己的职业方向和目标。
职业期望和工作态度：
职业价值观决定了人们的职业期望，影响着人们对职业方向和职业目标的选择，决定着人们就业后的工作态度和劳动绩效水平。
职业选择的原则和标准：
在评价和选择职业时，职业价值观是人们最看重的原则、标准和品质，如忠诚、责任、团队合作、创新等。
职业价值观的形成受到多种因素的影响，包括个人的身心条件、年龄阅历、教育状况、家庭影响、兴趣爱好等，同时也受到社会分工、生产力水平、传统思想观念等社会因素的影响。
明确自己的职业价值观，有助于个体做出更符合自身期望和潜能的职业选择，从而实现个人职业发展和人生价值。