办理劳务公司资质需要遵循以下步骤和条件：
向当地工商局进行核名
在申请劳务公司资质之前，首先需要向当地工商局进行核名，以确保公司名称的合法性和唯一性。
向劳动行政部门依法申请行政许可
经营劳务派遣业务需要向劳动行政部门依法申请行政许可。申请时需要提交劳务派遣经营许可申请书、营业执照等材料，并经过劳动行政部门的审核和批准。
提交必要的材料
办理劳务公司资质需要提交一系列必要的材料，包括但不限于企业营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证、劳务派遣合同模板、劳动用工安全保障措施等。
满足注册资本要求
劳务派遣公司的注册资本不得少于人民币二百万元，这是设立劳务派遣公司的基本要求。
具备固定经营场所和设施
公司需要有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施，这是为了确保公司具备从事劳务派遣业务的基本条件。
拥有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度
公司需要制定并执行符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度，以确保合法合规经营。
人员要求
公司需要拥有满足资质标准的注册建造师、工程技术人员、施工现场管理人员和技术工人，以及其他必要的人员资料。
工程业绩要求
公司需要具备一定的工程业绩，以证明其具备从事劳务派遣业务的能力和经验。
技术装备要求
公司需要拥有必要的技术装备，以满足业务开展的需求。
缴纳相关费用
办理劳务公司资质一般需要缴纳相关的申请费用，具体费用标准和缴纳方式可根据当地规定和要求进行缴纳。
领取资质证书
在申请材料经过审核和审批后，如果申请成功，劳务公司资质证书将会发放给企业。企业可以前往相关部门或机构领取证书，或按照规定的方式进行邮寄或快递。
建议：
办理劳务公司资质时，建议详细咨询当地劳动行政部门和工商部门，了解具体的办理流程和所需材料，以确保顺利办理。
由于政策和法规可能会有变动，建议在办理过程中及时关注最新的政策信息，确保符合最新的资质要求。