使用考勤机的原因主要包括以下几点：
防止作弊：
考勤机，特别是指纹考勤或人脸识别类考勤机，可以有效防止员工考勤作弊或代替打卡等现象，确保考勤记录的准确性。
方便管理：
考勤机可以自动记录员工的考勤信息，省去了手工记录和整理的麻烦，方便人事部进行员工考勤管理。
详细记录：
考勤机能够详细记录每个员工的考勤信息，包括上下班时间、加班、迟到、早退、请假、缺勤等，方便查询和管理。
考勤统计：
考勤机可以实时统计员工的出勤信息，生成综合性汇总报表，便于企业进行考勤管理和数据分析。
提高效率：
与传统的考勤方式相比，考勤机可以节省大量的时间和人力成本，提高企业的运营效率。
合规性：
考勤系统可以确保企业遵守相关的劳动法规，减少因考勤管理不当而面临的法律风险和罚款。
员工满意度：
考勤系统的便利性和透明度可以提高员工的参与感和满意度，使考勤管理变得更加公正和高效。
适应特殊环境：
现代考勤机，如人脸识别考勤机，可以适应特殊环境，如在疫情期间，员工仍然能够正常打卡，不影响考勤工作的进行。
技术更新：
随着科技的发展，考勤机也在不断更新换代，如采用生物识别技术、摄像考勤机等，提高了考勤的便捷性和准确性。
综上所述，使用考勤机不仅能够提高考勤管理的效率和准确性，还能够降低管理成本，增强企业的合规性，提升员工满意度，是现代企业不可或缺的管理工具。