北京链家作为北京市数一数二的二手房中介公司，其工作体验 因人而异，但总体来说有以下特点：
企业文化：
链家注重企业文化，有师徒带教和合作共赢的理念，工作氛围较好，经常组织团建活动。
工作压力：
链家的工作压力相对较大，工作时间较长，尤其是服务性行业在客户休息时可能需要更忙碌。
薪资待遇：
薪资待遇较为优越，提供无责底薪，实习生和转正后的薪资根据工作表现有所不同，整体薪资水平较高。
工作内容：
主要工作包括客户接待、房源推荐、带看等，工作形式较为灵活，但需要面对各种客户和业主。
职业发展：
链家提供个性化的成长空间，可以锻炼交际沟通能力，领导对员工较好，有晋升机会。
工作生活平衡：
工作时间较长，可能影响个人休息和社交生活，但公司提供的住房信息和内部员工优惠可以节省生活成本。
建议
如果你希望在一个竞争激烈、压力较大的环境中锻炼自己，并且愿意接受较高的劳动强度，链家是一个不错的选择。
如果你追求稳定的工作环境和较好的工作生活平衡，可能需要考虑其他行业或公司。
链家的培训体系和师徒制度可以帮助你快速成长，但同时也需要承受较大的工作压力。
综上所述，北京链家的工作体验既有其独特的优势，也有需要面对的挑战。建议你可以先了解自己的职业期望和适应能力，再做出决定。