在撰写自我评价的劣势部分时，应该遵循以下原则：
诚实性：
真实地反映自己的不足，避免夸大或捏造。
具体性：
明确指出劣势的具体表现，而不是模糊的描述。
改进意愿：
展示你认识到了这些劣势，并且有意愿去改进。
平衡性：
在强调劣势的同时，也可以简要提及你正在采取的改进措施或已经取得的进步。
急躁：我发现自己有时会因为急于求成而影响工作质量，我正在学习如何更加耐心和细致地处理任务。
社交能力：在人际交往方面，我发现自己不太擅长与陌生人沟通，我正在通过参加社交活动和培训课程来提高我的社交技巧。
知识深度：虽然我乐于学习各种知识，但在某些专业领域我还没有达到精通的程度。我计划通过进一步的学习和实践来深化我的专业知识。
创新不足：在处理工作时，我有时过于依赖传统方法，我正在努力培养创新思维，尝试新的解决方案。
时间管理：我承认自己在时间管理上还有待提高，我正在使用各种工具和方法来更好地规划我的时间和任务。
记得在撰写自我评价时，保持积极的态度，并展示你对自己发展的承诺。