武汉格力工厂是珠海格力电器股份有限公司的重要生产基地之一，整体评价存在一定的分歧，但多数信息表明其存在一些问题。以下是一些关键点：
工作环境
有员工反映工作压力大，厂内时有斗殴发生，管理混乱，不公平性显著。
生产车间没有空调，甚至连电风扇都稀缺，夏天有员工中暑晕倒。
工伤事故频繁发生，公司故意拖延工伤费用报销。
工资待遇
武汉格力电器工厂的员工评价不一，但普遍认为工资待遇一般，工作时间长，且存在一些不合理的扣费情况。
平均工资为7053元/月，年终奖平均10480元。
生产制度
格力实行两班倒生产制度，一般两周倒班，单休但通常都要加班，一个月休息日较少。
格力正在努力实现全自动化生产，生产效率很高，但这也意味着一线工人劳动强度很大。
住宿条件
宿舍住12个人，很拥挤，财产不安全，离厂区远，不方便。
企业文化和员工关怀
有信息称格力电器平均工资为7053元/月，其中38%的工资收入位于区间6000-8000元/月； 34%的工资收入位于区间4000-6000元/月。
武汉格力工资¥30-50K占比最多占 100%。
总体评价
有人认为武汉格力总体来说还是很不错的。
武汉格力凌达厂作为格力电器武汉产业园的二期重点工程，总投资超过30亿元，是华中地区最大的空调生产基地。
建议
求职者：在考虑应聘武汉格力工厂时，建议仔细评估自己的工作承受能力和对工作环境、待遇的期望，同时了解公司的相关规章制度和员工反馈。
在职员工：如果已经在武汉格力工厂工作，可以通过正式渠道反映问题，寻求改善，并关注公司是否有相关的员工关怀和改进措施。
总体来看，武汉格力工厂在规模和生产效率方面表现较好，但在员工待遇和工作环境方面存在一些需要改进的地方。