耐克导购的提成比例根据店铺类型和工作时间的不同而有所差异。以下是一些具体信息：
店铺级别与提成比例
A类店：总销售额的1.3%，超出任务部分为1.6%，这些提成会平均分给店铺员工。
其他店铺：提点可能是0.7%。
工作时间和工资
工作时间：分为早上9点到晚上5点、早上11点到晚上7点、中午1点到晚上9点等时段，值班时间另算，一般一天工作8小时，不包吃。
工资构成：工资包括底薪、提成、店铺补助和全勤奖。底薪在700-900元之间，具体数额取决于店铺级别。提成则根据销售业绩而定，一个月能拿到1500多元到3500多元不等。
销售任务与奖金
销售任务：一些店铺一个月的销售任务是100万，实际销售额为120万，则工资为底薪700元、全勤奖50元、提成1300元、超额提成320元，总计2370元。扣除个税和保险后，最终到手工资为2090.8元。
额外收入
销售技巧：导购员需要通过有效的销售技巧和话术来提高销售业绩，从而获得更高的提成收入。有些导购员通过出色的销售能力，一个月的收入可以超过5000元。
建议
了解店铺政策：在应聘耐克导购职位时，务必详细了解所在店铺的薪资制度和提成政策，以便更好地规划自己的收入和职业发展。
提升销售能力：提高销售技巧和话术水平，有助于增加销售业绩，从而提高提成收入。
关注福利待遇：除了提成外，还要关注店铺提供的底薪、补助和奖金等福利待遇，综合评估工作收入。
这些信息可以帮助你更好地了解耐克导购的薪资构成和可能的收入情况，从而做出更明智的职业选择。