江西建工的待遇情况如下：
工资水平
2-3K工资占比最多，占46.2%，2023年较2022年持平。
硕士工资¥12.5K。
地域差异
南昌地区工资为¥6.5K。
西安地区工资为¥50.0K。
试用期与考核
试用期期间发放试用期工资，试用期满后进行考核，考核合格者享受相应岗位的薪酬待遇，不合格者退回原公司。
福利待遇
执行集团公司薪酬制度。
享受高温、取暖津贴、工龄补贴、证书补贴等补贴。
依法交纳五险二金，依规发放节日福利、提供工作餐。
享有年假及其他法定假期。
其他信息
1年工作经验的实习生工资约为¥2000。
招聘岗位如工料部副经理、工料部专员、市场部专员等，正式聘用后享受五险一金、国家法定节假日及年休假，具体待遇面议。
综合以上信息，江西建工的待遇情况在江西省内属于中等水平，具体待遇根据岗位、工作经验和学历等因素有所差异。对于硕士学历的员工，工资水平较高，达到¥12.5K。此外，公司还提供一系列福利待遇，包括五险二金、各类补贴和假期等。建议应聘者在考虑江西建工的职位时，可以综合考虑自身的职业规划、能力和期望薪资，以做出最佳选择。