公益性岗位是指由政府出资或引导社会资金开发，以满足公共利益为目的的服务性岗位。这些岗位通常优先安排给就业困难人员或特殊群体，如残疾人、老年人、农村贫困家庭等，旨在帮助他们实现就业和再就业，同时促进社会公益事业的发展和提升社会福利水平。
公益性岗位的特点包括：
非营利性：岗位的目的主要是服务社会，不以盈利为目的。
社会服务性：工作内容通常涉及社区服务和公共事务管理等领域。
政府扶持性：政府通过政策扶持和资金支持来设立和维护这些岗位。
临时性或辅助性：工作性质往往是临时性的，或者是作为其他工作的辅助，因此工资相对较低。
公益性岗位的例子包括城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。这些岗位不仅为就业困难人员提供了就业机会，也促进了社会的和谐与稳定