正确的就业观是指个体在就业过程中持有的一种积极、理性、务实的态度和观念，它涉及以下几个方面：
准确定位与调整期望值
从现实出发，认识自己的能力和价值，放弃不切实际的追求，正确定位自己。
先就业再择业
先找到工作，然后在岗位上积极学习和提升能力，积累经验。
长远发展的就业观
考虑参与国家项目，到基层或最需要的地方去工作，以促进个人和国家的长远发展。
树立自主择业观
根据个人兴趣和专长，自主选择职业。
竞争就业观
努力学习，提高技能和素质，以适应劳动力市场的需求。
职业平等观
认为各种正当职业没有高低贵贱之分，都能有所作为。
多种方式就业观
灵活选择就业形式和渠道，实现就业。
适应就业形势
面对严峻的就业形势，要调整就业理想和价值取向，提升自身素质，适应市场需求。
正确的就业观能够帮助个体在复杂的就业市场中摆正自己的位置，做出理性和实际的职业选择。它鼓励个人根据自身条件和社会需求，做出合适的职业选择，并在就业过程中不断学习和成长，以实现个人价值和社会贡献