海关待遇之所以较好，可以从以下几个方面进行总结：
工作性质
海关是国家重要的进出口监管机构，其工作稳定，涉及进出境监管、征收关税、查缉走私等。
工作地点通常在经济发达的大城市，远离基层，工作环境较好。
薪资待遇
海关公务员的薪资水平较高，根据职位级别、工作年限和绩效等因素确定，并享有各种津贴、补贴等福利待遇。
在经济发达地区，海关公务员的年收入可能更高。
职业发展
海关部门提供广阔的晋升空间和发展机会，员工可以通过考核晋升职级，还有机会参与国内外展会及考察活动。
由于是垂直管理系统，晋升通常只在海关内部进行，起点较高，前期升职相对容易。
社会保障与福利
海关公务员享有国家提供的社会保障待遇，如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
此外，还享有休假假期、带薪年假、带薪病假等休假制度，以及节日慰问费、住房购房优惠等福利待遇。
工作环境
海关的工作环境相对稳定和安全，注重员工的职业道德和职业操守。
其他因素
随着国际贸易的发展和海关职能的提升，海关公务员将有更多机会与国际接轨，参与海关管理、监管和服务等方面。
海关公务员的门槛相对较低，招录人数多，是许多人的首选职业之一。
综上所述，海关待遇较好是由于其稳定的工作性质、较高的薪资待遇、广阔的职业发展空间、全面的社会保障与福利，以及良好的工作环境等因素共同作用的结果