根据提供的信息，中国中铁员工的工资水平存在一定的差异，具体取决于职位、工作经验、所在项目以及公司政策等因素。以下是一些概括性的信息：
基本工资：
新入职员工的工资水平在4000元左右，但实际到手工资可能因加班费用等因素而有所不同。
某些职位如技术员、技术主管、副部长、部长、副经理、项目经理等，工资范围从6000元到18000元不等。
综合收入：
新入职员工在试用期内的综合收入可能接近12.84万元，加上年底绩效可能达到14万元左右。
在岗职工人均年收入约为15.6万元，并且每年可能增长约8%。
奖金与补贴：
奖金会根据单位的效益以及个人的工作表现有所不同。
员工可能还会获得异地补贴、其他补贴和加班工资等。
工作环境：
一些职位如现场施工，工作环境可能比较艰苦，工作地点和环境可能不定，没有节假日休息。
行业对比：
与全国城镇非私营单位就业人员的年平均工资相比，中国中铁的某些职位工资可能更高。
请注意，上述信息可能因时间、地区、公司政策等因素而有所变化。如果您需要更精确的信息，建议直接咨询中国中铁或其子公司的人力资源部门