求职信是求职者向招聘方表达求职意愿和提供个人信息的正式信函。以下是撰写求职信的基本步骤和要点：
标题
在第一行中间写上“求职信”三个字。
称谓
对收信人的称呼要恰当、庄重。
如果是单位，可以写“尊敬的XX部门负责人”。
如果是个人，可以写“尊敬的XX先生/女士”。
正文
个人信息和求职原因 简要介绍求职者的个人信息，如姓名、年龄、性别等。
说明从何渠道得知招聘信息，以及写信的目的。
职位看法与自我评价
对所谋求的职位有清晰的理解。
客观评价自己的能力和优势。
希望和要求
表达获得面试机会的渴望。
提出希望和要求，态度要谦逊诚恳。
结尾
另起一行，空两格写表示敬祝的话，如“此致敬礼”。
然后换行顶格写“敬礼”或祝福语。
署名和日期
写信人的姓名和成文日期写在信的右下方。
姓名前不加任何谦称限定语。
附件
如果有相关证书、奖项或其他证明材料，可在信末注明并随信发送。
写作技巧
简洁明了： 求职信不宜过长，400字以内为佳。 针对性强
无拼写错误：全文应无打字、拼写、语法错误。
格式规范：选择质量好的纸张，打印精美。
联系方式：提供联系电话，方便招聘方联系。
注意事项
避免使用过于自负的语气。
突出自己的长处，但要避免过于自信。
表达对招聘单位工作的兴趣和加入公司的诚意。
结尾礼貌地提出希望获得面试机会。
以上是撰写求职信的基本框架和要点。记得根据实际情况调整内容，确保求职信能够准确传达你的能力和对职位的热情