教师编制考试的总分可能因地区和具体招聘公告而有所不同，但通常情况下，笔试和面试的总分设置如下：
笔试成绩：
通常是100分或120分，具体比例可能因公告而异。笔试成绩可能由《教育综合知识》和《学科专业知识》组成，前者可能占40%，后者占60%。
面试成绩：
面试成绩通常也是100分，但会根据考生的表现评分，并且可能会去除一个最高分和一个最低分后取平均值。
最终总分：
笔试和面试的总分合计，通常是笔试成绩和面试成绩各占一定比例（如各占50%），计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。
例如，在某些情况下，总成绩可能是笔试成绩的60%加上面试成绩的40%。
请根据您所在地区的具体招聘公告来确认考试的总分设置。如果您需要更详细的信息，请提供您所在地区的名称，以便我能提供更精确的答案