面试结果的通知通常有以下几种方式：
电话通知
录用通知：告知求职者已被录用，并提供报到事宜。
未通过通知：说明求职者不符合要求，并表达遗憾。
邮件通知
录用通知：以书面形式告知求职者录用详情。
未通过通知：发送邮件告知求职者未通过面试，并提供原因。
短信通知
录用通知：简洁地告知求职者录用信息。
未通过通知：发送短信告知求职者未通过面试。
面试现场告知
在面试结束时直接告知求职者面试结果。
社交媒体通知
通过HR或面试官的社交媒体账号发布面试结果。
面试结果通常会在面试结束后的2-3个工作日内通知。求职者可以通过电话、邮件或短信的方式主动询问面试结果。