快手的待遇情况如下：
薪资水平
测试岗：月薪22000元，年终奖8W。
开发岗：月薪26000元，年终奖5.2W。
运营岗：月薪12000元，年终奖2W。
技术岗位：如k2b级别年薪33.5万，年终奖8.8万，总薪酬42.7万；k3a级别年薪43.5万，年终奖9万，总薪酬53.4万；k3b级别年薪55万，年终奖6.9万，总薪酬66.5万；k3c级别年薪62万，年终奖12.6万，总薪酬94.2万；k4a级别年薪80万，年终奖10.8万，总薪酬141.4万；k4b级别年薪85万，年终奖30.5万，总薪酬184.5万；k4c级别年薪93万，年终奖20万，总薪酬399万。
员工福利
五险一金：所有岗位均提供五险一金。
租房补贴：提供租房补贴。
交通补贴：提供交通补贴。
补充商业保险：提供补充商业保险。
健身房和私教课程：三四个免费健身房及基本免费的私教、瑜伽等课程。
其他福利：如公司不定期提供下午茶、员工生日红包、理发店等。
年终奖
年终奖一般相当于4个月工资，具体金额根据绩效评定有所浮动。
有些部门或项目的年终奖可能更高，例如3亿DAU冲刺、春晚项目等。
工作压力
工作压力较大，需要24小时在线，杂事较多。
总体来说，快手的待遇在行业中属于较高水平，尤其是技术岗位和高级管理岗位。员工福利也较为全面，体现了公司对员工的关怀。然而，高薪也意味着较高的工作强度和压力。建议根据个人职业规划和承受能力来选择是否加入快手。