中国铁塔公司作为国有企业，在员工待遇方面表现相对优厚，具体待遇如下：
基本薪资
应届毕业生试用期基本工资约为3000-3500元/月，签约后年薪一般在5万元至7万元（税后）。
正式员工年薪根据学历、工龄、绩效等因素，通常在12-18万左右。
福利待遇
提供五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。
年假、婚假、产假、事假、探亲假等带薪休假。
各种补贴，如通信补贴、交通补贴、差旅补贴、防暑降温补贴、用餐补贴、供暖补贴等。
企业年金和补充医疗保险。
绩效奖金和年终奖，根据公司业绩和个人绩效表现发放。
职业发展
注重员工的职业发展和培训，提供晋升机会。
技术岗位和学历较高的员工可能会有更高的待遇。
工作强度
工作强度因项目和岗位不同而有所差异，有的岗位可能较为清闲，有的则较为累。
地区差异
不同地区的薪酬水平可能会有所不同，如江苏、浙江、广东等地区薪酬相对较高。
其他
对于合同工和正式员工，待遇存在差异，正式员工通常待遇更优。
需要注意的是，以上信息仅供参考，具体待遇可能因个人情况、公司政策、地区差异等因素有所不同。建议直接咨询中国铁塔公司或内部员工获取最准确的信息