四川省公务员的待遇情况因地区、职位、工作年限等因素而有所不同，但总体上，四川省公务员的待遇在全国范围内属于中等水平。以下是四川省公务员待遇的一些特点：
基本工资：
基本工资每月大约在3000元左右。
五险一金：
加上社保，每月大约2000多元。
绩效奖金：
每年绩效奖金在4万元以上，年底发放本年部分，次年发放前一年全部。
福利待遇：
逢年过节有各类福利待遇和补助，如车补、房补等。
工作稳定性：
公务员工作相对稳定，享有医疗、子女上学等方面的保障。
地区差异：
不同城市的财政实力不同，导致公务员的工资待遇存在差异。成都市公务员待遇相对较高，尤其是天府新区和高新区。
考试难度：
相对于其他省份，四川省公务员考试竞争激烈程度较低，题量也较少。
生活成本：
在成都市等大城市工作，生活成本较高，但公务员的收入在当地仍具有一定的竞争力。
特殊地区补贴：
如甘孜州、凉山州、阿坝州等艰苦边远地区，公务员有额外的补贴，实际收入较高。
省直与市直单位：
省直单位的工资待遇可能不如市直公务员，但在省直机关工作平台较高，晋升较快。
需要注意的是，以上信息可能随时间和政策调整而有所变化，具体情况建议咨询当地人事部门或相关官方渠道获取最新信息