人力资源管理领域的薪资水平受多种因素影响，包括个人能力、所在公司类型、规模、所在城市等。以下是一些概括性的信息：
基本工资范围：
人力资源管理的基本工资通常在4000-6000元之间，有经验的员工工资可能更高，达到5000-6000元，甚至超过10000元。
职位级别影响：
人力资源总监的月薪通常在20000-30000元之间。
人力资源管理师的月薪一般在8000元左右，最高不超过15000元。
薪酬经理和招聘经理的月薪在4000元到8000元之间。
人事专员的月薪在2000元到4000元之间。
公司类型影响：
在国有企业工作的HR工资相对稳定，可能在4000-6000元一个月。
民营建筑企业等规模较小的公司，HR工资可能更加灵活，月薪可达10000-20000元。
证书补贴：
人力资源管理师证书持有者可能获得失业保险参保职工技能提升补贴，具体金额依据证书等级而定。
额外费用：
人力资源管理师考试报名费用因级别不同而异，一般在100-800元左右。
培训费用因培训机构和课程不同而异，通常在1000-10000元之间。
请注意，上述信息可能随时间而变化，请以实际市场情况为准。