在公务员体系中，以下几个单位通常被认为是较好的选择：
党委机关：
如组织部、宣传部、党校、纪律检查委员会等。这些部门政治前途较好，晋升速度相对较快。
政府机关：
如人民政府、司法局、财政局、生态环境局、审计局、教育局等。这些部门一般都掌握实权，社会地位较高。
公检法机关：
如公安、检察院、法院等。这些岗位专业性较强，需要有法律、审计、侦查等相关背景，但工作相对较为辛苦。
海关：
负责商品的进出口、边防安检、出入境检查等相关工作。海关的福利待遇工资等比其他单位较高，但工作性质决定其较为辛苦。
国税局：
掌管国家相关税收工作，工资待遇不错，福利也好，适合财务类专业学生报考。
财政局：
负责地方财政工作，薪资待遇一直很不错，适合学财务专业的学生，工作并不清闲。
人事局：
主管事项权力重大，特别是编制体制的，主要工作就是管理公务员的相关事务。
民政局：
负责救济救灾、基层组织管理等工作，薪资福利方面也很不错，工作环境较为轻松。
发改委：
负责经济和社会的宏观发展，福利待遇非常好，且晋升机会多。
公安部门：
薪资待遇好，但工作强度大，适合有公安联考经历的警校生。
建议
选择单位：根据个人兴趣、专业背景和职业规划选择合适的单位。例如，如果是财务或法律专业，国税局和财政局可能是较好的选择；如果追求政治前途和快速晋升，党委机关和组织部可能更适合。
考虑工作性质：不同单位的工作性质不同，有的较为轻松，有的较为辛苦。选择时要充分考虑自己的承受能力和职业规划。
地理位置：不同地区的公务员薪资待遇和工作环境有所差异，选择时也可以考虑地域因素。
综合考虑以上因素，选择最适合自己的公务员岗位，能够更好地发挥个人优势，实现职业发展目标。