企业为员工缴纳社保的金额取决于多个因素，包括当地的社保缴费基数、各项社保的缴费比例以及员工工资等。以下是一些基本的社保缴费比例和基数的信息：
养老保险：
单位缴费比例通常为16%，个人缴费比例为8%。
医疗保险：
单位缴费比例通常为10%，个人缴费比例为2%。
失业保险：
单位缴费比例通常为1%，个人缴费比例为0.2%。
工伤保险：
单位缴费比例通常为0.2%至1.9%，个人不缴费。
生育保险：
单位缴费比例通常为0.8%，个人不缴费。
社保缴费基数通常为当地上年度职工月平均工资的60%至300%。
以2024年5月1日的信息为例，如果当地上年度职工月平均工资为6000元，则企业为员工缴纳的社保金额大致如下：
养老保险：6000元 * 16% = 960元
医疗保险：6000元 * 10% = 600元
失业保险：6000元 * 1% = 60元
工伤保险：6000元 * 0.2% = 12元（取最低比例）
生育保险：6000元 * 0.8% = 48元（取最低比例）
总计，企业每月需为员工缴纳约1680元（960元 + 600元 + 60元 + 12元 + 48元）。
请注意，这些信息可能会根据当地政策有所变动，具体数额应以当地社保局或官方最新发布的数据为准。如果您需要更精确的计算，请提供具体的社保缴费基数和当地政策，我可以帮您计算出确切的金额