公司给员工缴纳的社会保险费用比例如下:
养老保险:
单位缴纳20%,个人缴纳8%。
医疗保险:
单位缴纳9%,个人缴纳2%。
失业保险:
单位缴纳1%-2%(不同地区可能有所不同),个人缴纳0.5%-1%。
工伤保险:
单位缴纳1%-2%(不同行业风险等级不同而有所差异),个人无需缴纳。
生育保险:
单位缴纳0.5%-1%,个人无需缴纳。
住房公积金:
单位和个人均按基数的5%-12%缴纳(具体比例根据地区政策有所不同)。
请注意,这些比例可能因地区、公司政策、员工工资水平等因素有所不同,建议咨询当地社保局或公司人力资源部门获取最准确的信息