山东省事业单位的笔试内容自2025年起进行了调整，主要包括以下科目：
《职业能力倾向测验》
题型包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等。
满分100分，主要测查考生的潜在能力，即获取和应用经验、知识、技能的水平。
《综合应用能力》
题型包括归纳概括、对策建议（应急应变、沟通协调）、应用文写作等。
满分100分，主要测查考生发现问题、分析问题、解决问题的能力，包括角色意识、分析判断、计划控制、沟通协调、文字表达等要素。
考试内容涵盖了法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作。不同类别的岗位，如教育类、卫生类等，其笔试内容和形式可能会有所差异。
备考时，考生应按照全国事业单位A类标准准备，并关注相关招聘公告以了解具体的考试要求和流程