在填写期望年薪时，请参考以下步骤和建议：
了解市场行情
通过网络搜索、招聘网站、社交媒体、职业咨询等方式获取当前市场薪资水平。
查阅行业或地区的薪资报告，了解大致的市场行情。
结合自身情况
考虑你的教育背景、工作经验、专业技能、行业需求等因素。
根据你的个人实力和市场价值设定期望年薪。
设定合理区间
期望年薪应设定在一个合理的区间，既不过高也不过低。
考虑当前的经济状况和职业发展目标。
考虑长期发展
除了当前薪资，还要考虑长期职业规划和公司的发展前景。
如果目标是高级职位，期望年薪也应相应提高。
参考他人意见
向亲朋好友或同行咨询，获取薪资范围的建议。
填写期望年薪的原则
保持合理性和实际性，不要夸大或虚假填报。
考虑灵活性，可以设定一个薪资范围。
参考行业标准和公司政策。
其他注意事项
根据地区、行业、职位级别等因素调整期望薪资。
对于研究生或高学历者，可以适当提高期望薪资。
在面试或简历中，给出一个薪资范围而非具体数字，以留出谈判空间。
最后，请记住，期望年薪应该基于实际情况，并且要准备好在必要时进行谈判。希望这些建议能帮助你更好地填写期望年薪