平安作为一家知名的保险和金融综合服务集团，为员工提供了多样化的工作环境和机会。以下是一些关于在平安工作的特点：
公司背景
中国平安是一家正规合法的保险企业，也是毕业生和求职者可以考虑的企业之一。
作为国内顶尖的保险企业，平安在短期内相对稳定，不用担心破产问题。
工作环境和氛围
平安人寿的工作环境被描述为公平自在，时间灵活自由。
同事间相处较为和谐，没有明显的勾心斗角，沟通注重摆事实看数据。
收入与业绩
收入与业绩直接相关，有业绩的情况下底薪不低，且有机会获得各种佣金和奖金。
业绩好的员工可以获得相当高的收入，有的案例显示收入是原工作收入的两倍多。
培训与发展
平安提供全面的培训，包括入职培训、产品知识培训、销售技巧培训等。
表现优秀的员工有机会获得游学等额外奖励。
晋升机制
平安的晋升机制据称是公平公正的，不看背景与学历，而是看付出与收获的比例。
晋升后，员工有机会获得更高的职位和收入。
客户服务和销售
工作内容可能包括客户服务、风险管理和信贷业务等。
销售方面，平安鼓励员工主动寻找潜在客户，并提供相应的培训和支持。
公司文化
平安被描述为有明显的阶层观念，不同层级的员工在培训、住宿和饮食等方面会有所区别。
公司注重员工的绩效管理，并提供五险一金等福利。
挑战与压力
平安的工作并非没有挑战，员工需要面对业绩压力和不断变化的金融市场。
一些新员工可能会感受到行业内对保险行业的误解，以及工作中需要不断学习和适应的压力。
个人体验
一些在职员工表示，平安的工作环境和工作方式让他们感到满意，并且有机会获得较好的收入。
也有员工提到，平安的工作并非适合所有人，需要有较强的销售能力和人际交往能力。
需要注意的是，以上信息可能因个人经历和工作环境的不同而有所差异。如果你对平安的工作环境或职位感兴趣，建议直接咨询平安公司或通过其官方渠道获取最新信息