CEO（Chief Executive Officer）是企业中的最高行政长官，负责公司的整体运营和管理。CEO的主要职责包括：
战略规划：
制定公司的长期战略和短期目标，确保公司发展方向的正确性和前瞻性。
运营管理：
监督公司的日常运营，包括生产、采购、物流、销售、售后服务等，确保业务顺利进行。
人力资源管理：
负责招聘、培训、考核和激励员工，建立良好的企业文化，提高员工的工作积极性和满意度。
财务管理：
关注企业的财务状况、预算执行、成本控制等，确保财务健康和可持续发展。
决策制定和执行：
执行董事会的决议，任免经理人员，对外签订合同或处理业务。
团队建设：
构建高效、团结、协作的团队，并确保各部门严格按照公司规章制度进行工作。
企业文化塑造：
树立、巩固或变更企业文化，以增强员工的归属感和忠诚度。
沟通协调：
与董事会沟通，向董事会汇报工作，代表公司与其他企业或组织进行洽谈和合作。
危机处理：
在面临市场变化、竞争压力或其他危机时，做出及时有效的决策和应对。
法律遵从：
确保公司遵守相关法律法规，必要时可聘请法律顾问提供帮助。
CEO的角色是连接股东、员工、客户和投资者的关键桥梁，他们不仅管理公司的日常运营，还要在市场变化、竞争态势和企业发展方向上做出重要决策