工程造价的待遇情况如下：
初级造价工程师
初级造价工程师的月薪通常在6000-15000元之间，具体薪资根据地区、企业性质、工作经验等因素有所不同。
某些情况下，初级造价工程师的月薪也可能在3000-5000元之间，尤其是刚入行或工作经验较少的员工。
中级造价工程师
中级造价工程师的年薪通常在12-20万元之间，具体薪资根据职称、企业性质、项目大小等因素有所不同。
在一些情况下，中级造价工程师的年薪也可能更高，达到20-35万元。
高级造价工程师
高级造价工程师的年薪通常在20-35万元之间，具体薪资根据职称、企业性质、项目大小等因素有所不同。
在一些情况下，高级造价工程师的年薪也可能更高，达到35万元以上。
造价工程师负责人
负责一项工程的造价工程师负责人的月收入通常在1.5万-3万元之间，具体薪资根据项目规模、企业效益等因素有所不同。
地区差异
在一些经济发达地区，如“北上广”，造价工程师的年薪可能达到25万元甚至更高。
在其他地区的收入也不菲，但相对较低一些。
福利待遇
工程造价师的福利待遇通常包括五险一金、带薪年假、子女福利、定期体检、包吃住、政府补贴、弹性工作等。
一些单位还会提供租房补贴、餐补、交通补助等额外福利。
建议
提升技能：考取相关证书，如造价工程师执业资格证书，有助于提升薪资待遇。
积累经验：工作经验对于提高薪资待遇至关重要，越老越吃香。
选择合适的企业：选择规模较大、效益较好的企业，通常能获得更高的薪资待遇。
地域选择：在经济发达地区从事工程造价工作，薪资待遇通常更高。
综上所述，工程造价的待遇情况存在较大差异，具体薪资水平取决于多种因素。通过提升技能、积累经验、选择合适的企业和地域，可以更好地提高自己的薪资待遇。