南昌大学的学生综合素质考评办法主要包含以下几个方面：
考评内容
思想道德素质
专业文化素质
实践创新素质
身体心理素质
考评总分计算方法
非医学类：考评总分 = 思想道德素质评分 × 20% + 专业文化素质评分 × 55% + 实践创新素质评分 × 15% + 身心素质评分 × 10%
医学类：考评总分 = 思想道德素质评分 × 20% + 专业文化素质评分 × 60% + 实践创新素质评分 × 10% + 身心素质评分 × 10%
考评时间和程序
考评时间：每学期初开始考评，考评工作应在开学后4-5周内完成。毕业学年下学期除对上学期学生综合素质进行考评外，还应进行学生在校期间综合素质总评。
考评程序：
学院（系）指导班级成立考评小组，负责班级学生综合素质考评、班级优秀学生奖学金评定等工作。
学生按照本办法所规定的标准及条件进行自评，填写考评表，并附依据材料上交班级。
班级考评小组审核、初评，并按照学生工作处学生信息管理系统学生综合素质考评程序统一录入数据。打印初评结果在全班张榜公示一周无异议后，由辅导员核准签字上报学院。
学院（系）审核通过后，在学院（系）内张榜公示一周。经公示无异议后，数据正式上报校学生工作处。
综合素质测评的影响
综合素质测评分（综素分）是评估学生在校表现的重要指标，涵盖德育、学业、实践等多个方面。综素分不仅影响奖学金申请，还在保研、夏令营和入党推优等方面起到关键作用。
其他相关信息
南昌大学会计在职研究生综合素质面试涵盖个人面试与小组面试，前者注重展现个人背景、专业能力及应变能力，后者则强调团队合作与领导力。
具体的评分细节和评价标准可能会根据最新的政策文件有所调整，建议直接参考南昌大学最新的官方文件以获取最准确的信息。
以上是南昌大学学生综合素质考评办法的主要内容。如果需要更详细的信息或有最新的政策更新，请直接联系南昌大学相关部门或查看最新的官方通知。