普通二本大学的教师工资情况如下：
工资范围
一般教师每月工资在2000至3000元左右。
讲师或副教授每月工资在3000至5000元左右。
教授到硕士生导师每月工资在5000至7000元左右。
高级职称或教授的到手工资一般10000元左右，外加课时费及绩效。
额外收入
大学教师通常会有额外的课题研发奖励及基金。
不同大学会有不同的奖励和福利。
工资影响因素
教师的工资与职称挂钩，职称越高，工资越高。
学校的课时费标准也会影响教师的总收入。
工作压力与职业倦怠
有调查显示，普通二本高校教师存在一定程度的职业倦怠，许多教师不愿意多上课。
建议
提升职称：教师可以通过评定职称来提高工资水平。
增加课题和研发：参与课题研究和项目开发可以获得额外收入。
选择学校：不同学校的工资和福利差异较大，可以考虑选择待遇较好的学校任教。
个人发展：除了教学，教师还可以通过教育培训、编写教材等方式增加收入。
总体来看，普通二本大学的教师工资相对较低，但通过努力和提升自身能力，仍有较好的发展空间和收入提升机会。