民办大学的教师或员工 在符合条件的情况下是有退休金领取的。以下是具体的条件和保障：
社保缴纳情况：
私立学校的教师或员工需要按照规定缴纳养老保险，并且累计缴费满十五年。在达到法定退休年龄时，他们可以申请领取养老金。
退休金待遇：
私立学校的教师或员工退休后，可以享受相应的养老保障待遇，包括退休金、养老保险金和医疗补助等。具体的待遇标准可能因地区和学校而异，但总体上应不低于同类公办学校教师的退休待遇。
法律保障：
根据《中华人民共和国民办教育促进法》等相关法律法规，民办学校教师与公办学校的教师具有同等的法律地位，享有相同的社会保险待遇，包括退休金。
其他补偿形式：
虽然退休金是主要的养老保障方式，但一些民办学校可能会采取其他形式的经济补偿，如签订长期合同、提高薪酬待遇等，以吸引和留住优质教师。
综上所述，民办大学的教师或员工在按规定缴纳社保的情况下，退休后是有退休金领取的。建议民办学校的教师和员工在入职时详细了解学校的社保政策，确保自己的权益得到保障。