留校当老师作为民办大学的一个选项，有其独特的优势和挑战。以下是一些关键点：
学历与能力要求
民办高校通常要求应聘者具备硕士研究生以上学历，部分学校甚至要求师范类研究生学历。
除了学历要求外，个人成绩优秀、有导师推荐以及在学校期间表现突出也是重要的考量因素。
工作待遇与前景
民办高校教师的待遇相对较低，可能不如公办院校，且工作量大，工作内容琐碎。
由于民办高校在市场上的竞争力相对较弱，留校教师可能会面临较大的职业压力和发展瓶颈。
工作环境与压力
民办高校的人事管理较为严格，考勤制度苛刻，且常常需要承担额外的非教学任务。
由于编制和待遇问题，部分民办高校教师可能会选择报考公务员或事业单位。
职业成长与空间
民办高校教师在职业成长方面可能受限，由于资源和支持有限，可能难以获得与公办院校相当的发展机会。
然而，也有可能在民办高校中通过努力获得认可和晋升的机会。
建议
如果你对教育事业充满热情，且愿意在民办高校中寻求发展，以下是一些建议：
提升学历：确保具备硕士或以上学历，并尽可能获得师范类研究生学历。
突出成绩与表现：在大学期间保持优异的学习成绩，积极参与学术活动，建立良好的师生关系。
拓展能力：除了教学外，可以尝试承担一些行政或科研任务，以提升自己的综合能力。
关注政策：了解民办高校的最新招聘信息和政策，把握就业机会。
职业规划：明确自己的职业目标，做好长期发展规划，以应对可能面临的挑战。
最终，选择是否留校当老师需要综合考虑个人兴趣、职业规划以及职业发展前景。希望这些信息能对你有所帮助。