民办大学教师的社保缴纳情况通常遵循以下标准：
养老保险：
单位缴费费率通常为20%，个人缴费费率为8%。
医疗保险：
单位缴费费率一般为6%，个人缴费费率为2%。
失业保险：
单位缴费费率通常为2%，个人缴费费率为1%。
工伤保险：
单位需承担全部缴费费率，个人不缴费。
生育保险：
单位需承担全部缴费费率，个人不缴费。
住房公积金：
单位和个人的缴存比例通常在6%至12%之间。
具体的社保基数由当地政府根据当地经济发展水平和职工平均工资确定，并可能每年进行调整。民办大学教师可以根据自己的实际工资选择合适的社保基数，以确保社保待遇的合理性。
请注意，以上信息可能因地区、政策变化和时间推移而有所不同，建议直接咨询当地社保局或民办大学了解最新的社保缴纳政策