华为在招聘时确实会考虑一本大学毕业生，但并非只限于985或211高校。以下是一些具体的招聘要求和趋势：
985和211高校
华为招聘时会考虑985和211高校的毕业生，尤其是那些在通信、计算机、电子等理工科领域表现优秀的学生。
2024年华为校招的院校分为四个层次，其中985高校有35所，211高校有14所。这些高校中的优秀毕业生更容易进入华为。
非985/211高校
华为并非只招收985或211高校的毕业生，一些非211非985的双一流高校和四非高校的优秀毕业生也有机会进入华为。
例如，南京邮电大学虽不是985也不是211，但因其通信方面的强校地位，华为也会招聘其毕业生。
技术实力
华为在招聘时非常注重应聘者的技术实力，即使是非985或211高校的毕业生，如果具备突出的技术能力和项目经验，也有很大的机会进入华为。
具体案例
华为招聘的“天才少年”姚婷和张霁，他们的第一学历都不是985大学，但凭借卓越的技术实力和创新能力，成功加入了华为。
建议
提升自身能力：无论毕业于何种高校，都应注重提升自己的技术实力和项目经验，以增加进入华为的机会。
关注招聘信息：定期关注华为的招聘信息，了解具体的招聘要求和流程，有针对性地准备简历和面试。
网络资源：多参加行业招聘会、技术论坛等活动，与华为的员工或相关领域的专家建立联系，获取更多的内部信息。
通过以上信息，可以看出华为在招聘时虽然会考虑高校背景，但更注重应聘者的实际能力和技术实力。因此，即使是非985或211高校的毕业生，也有机会进入华为，关键是要有真才实学。