大学本科毕业去当兵具有多方面的优势，这些优势主要体现在经济待遇、职业发展、教育与学业以及生活保障与福利待遇等方面。以下是一些具体的优势：
经济待遇
义务兵津贴：本科毕业生入伍后，第一年每月津贴约为1100元，第二年约为1200元，两年总额约为27600元。担任班长、副班长等职务的，每年还会有额外的津贴增加。
家庭优待金：国家为应征入伍的义务兵家庭提供优待金，标准一般与当地经济发展水平和职工收入水平相关联。大部分地区每年优待金标准在2万元左右，两年共计约5万元。部分经济发达地区或特定条件（如高原、海岛服役）的优待金标准可能更高。
学费补偿与贷款代偿：本科毕业生入伍后，其在校期间缴纳的学费或获得的国家助学贷款将得到补偿或代偿，每人每年最高不超过16000元。
退役经济补助：义务兵服役期满后选择自主就业的，将获得由地方政府发放的一次性退役经济补助，补助标准同样与当地经济发展水平相关，一般也在数万元不等。
职业发展
提干与军校：全日制本科毕业生在军队服役期间，如果满足有关要求，可以直接晋升为士官，也可以申请进入军事学院学习，提升自己的职业技能。表现特别好且达到一定标准的，还有可能被推荐去军校继续深造。
直招士官：本科毕业生可以选择义务兵入伍，也可以以直招士官的方式入伍。直招士官的工资水平较高，起步为下士第五年，月薪约4500元，且部队会为学生计算大学期间的军龄，工资会相应提高。
优秀大学生提干：全日制本科毕业，年龄不超过26周岁，拿到毕业证和学位证书，入伍满一年不超过三年，拿到四有优秀士兵，可以申请优秀大学生提干。提干成功后，参加十个月的培训，第三年就从士兵变成了军官，享受军官的福利待遇。
教育与学业
退役后考研：退役大学生士兵可以参加“退役大学生士兵”专项硕士研究生招生计划组织的考研，国家每年都会安排一定数量专项计划，专门面向退役大学生士兵招生。
生活保障与福利待遇
优先入伍：本科毕业生可以优先申请入伍，并在体检和政审合格的情况下，优先确定能够去当兵，选择去向。
优先考学提拔：本科毕业生在部队中表现突出，有机会参加军队院校招生考试或大学生士兵提干选拔，通过考核后可直接成为军官。
套改士官：部队为了吸引优秀大学毕业生去参军，把学生上大学的那几年算作军龄，从而使工资水平有显著提升。
建议
选择合适的入伍方式：本科毕业生可以选择义务兵入伍，也可以选择直招士官或优秀大学生提干等途径。每种方式都有其独特的优势和挑战，建议根据自己的职业规划和发展需求进行选择。
充分准备：无论是选择哪种入伍方式，都需要做好充分的准备，包括体能训练、心理调适以及专业知识的复习等。
持续学习：在部队中，除了专业技能的学习和实践，还要注重个人综合素质的提升，包括管理能力、沟通能力等。
关注政策变化：入伍前和服役期间，要密切关注国家和地方的相关政策变化，以便及时调整自己的发展路径。
通过以上分析，可以看出大学本科毕业去当兵是一个具有广阔前景和多重优势的选择。无论是从经济待遇、职业发展，还是从教育与学业方面考虑，都是一个值得考虑的选项。