大学社团社长的职责通常包括以下几个方面：
策划和组织社团活动
策划和组织各种社团活动，包括会议、讲座、比赛、义工活动等，确保活动的顺利进行和社团目标的实现。
招募和管理社团成员
负责招募新成员，并进行管理和引导，提高社团的凝聚力和影响力。
维护社团的形象和声誉
维护社团的形象和声誉，与其他社团和学校管理部门保持良好的关系和沟通。
管理和监督社团的财务、物资和设备
管理和监督社团的财务、物资和设备，确保经费使用合理、安全和透明。
参与学校和社团联合会的管理和决策
参与学校和社团联合会的管理和决策，代表社团参加各种活动和议题讨论。
提升领导能力和学习能力
不断提升自己的领导能力和学习能力，为社团的发展和壮大做出更多的贡献。
协调内部关系和对外联络
协调社团内部的关系，解决成员之间的矛盾和分歧，促进社团成员之间的和谐相处。
负责与学校领导、各赞助公司及其他学校的联络、接洽等工作。
制定和实施社团发展计划
制定社团的发展计划，包括社团的宗旨、目标、方向、规划、发展策略等，并确保计划的实施。
组织和协调各部门工作
组织和协调社团各部门的工作，确保各项事务按计划圆满完成。
代表社团对外交流
代表社团参加各种外部活动和交流，提升社团的知名度和影响力。
这些职责旨在确保社团的顺利运行和持续发展，同时提升社团成员的能力和参与度。社长作为社团的领导者，需要具备全面的领导能力和责任感，以推动社团不断向前发展。