中山大学的“百人计划”提供了包括科研启动费、安家补贴、工资福利等在内的优厚待遇，具体如下：
科研启动费：
根据学科的不同，文科为1万-100万元，理科、工科、医科为2万-200万元。对于特别需要的科研项目，科研启动费可酌情安排。
安家补贴：
根据引进人才的实际情况提供一定额度的安家补贴。
工资福利：
“百人计划”引进人才享受学校相应职级教师的相应待遇。
办公室及实验室：
由相关院系优先解决。
助手配备：
对于高层次学科带头人，学校可配备1至3名科研助手，并提供一定的助手津贴。
其他福利：
包括住房、小孩上学等福利，具体待遇面谈。
此外，对于“长江学者”等特定人才，学校不仅提供“百人计划”的资助，还给予额外的津贴。