民办大学的老师工资计算方式如下：
基本工资
一般情况下，基本工资占教师工资的平均额度的XX%，在2500-3500元之间。
岗位补贴
领导岗位补贴：600—900元。
班主任费：5-12元/人。
跨班费：300—500元。
一六补贴：200—400元。
兼职补贴（电工、维修、锅炉等）：100—300元。
教学奖
教学奖建议在800—1500元之间，具体层次划分及办法需另定。
课时补贴
课时补贴一般在30—50元之间。
班级人数补贴
4—8元/人。
作业量补贴
2—5元/本（语文：练习册、作文、周记、写字）。
其他补贴
满勤奖、安全奖、教龄补贴、校龄补贴、日常工作、寝室管理补贴、贡献奖、论文辅导奖等。
奖金
无特殊贡献者不得发放奖金，需有书面先进事迹材料并报校长确认签字。
期中或期末考试中成绩排名前列者，可参照相应标准给予奖励。
加班工资
在国家规定的节假日或寒暑假期间（不含轮值时间），可以申请加班，加班按正常上班工资标准进行核算。
示例计算
以海南三亚的民办高校专任教师为例，一个月到手工资6900元（包含租房补贴550元），餐补550元，双边公积金770元。年收入包括：
月收入：6900元 + 550元 + 550元 + 770元 = 8270元
年收入：8270元 * 12 = 99240元
双边公积金：770元 * 12 = 9240元
年总收入：99240元 + 9240元 = 108480元
需要注意的是，这只是一个示例，实际工资可能会因学校政策、教师职称、工作年限等因素有所不同。建议具体了解所在学校的工资政策和计算方法。