二本大学毕业生进入央企确实 存在难度，但并非毫无机会。以下是一些关键点和具体建议：
学历要求
央企在招聘时通常要求本科及以上学历，且更倾向于重点院校的学生。
从2023年开始，一些央企可能不再考虑二本以下学历和专升本学历。
专业选择
选择专业时，电气类专业、通信电子与计算机专业等较容易进入央企。
某些大型央企在招聘技术研发岗位时，会优先考虑985、210院校的理工科学生。
竞争压力
央企招聘竞争激烈，众多应聘者中，硕士研究生和博士研究生具有更大优势。
即使是普通本科毕业生，也需要具备一定的实力和优势才能脱颖而出。
其他途径
除了直接应聘央企，还可以考虑其他国有企业、民营企业或合资企业。
对于二本毕业生来说，报考一些岗位如安全管理岗、仓储保管岗等，虽然学历要求不高，但竞争可能也较为激烈。
建议
提升学历：如果可能的话，可以考虑继续深造，获取硕士或博士学位，这将增加进入央企的机会。
选择专业：选择与央企需求高度相关的专业，如电气、通信、计算机等。
提升综合素质：加强自身的学习能力和实践能力，参加相关的实习和项目经验，以增加在招聘中的竞争力。
关注招聘信息：密切关注央企的招聘信息，了解招聘要求和流程，有针对性地准备简历和面试。
综上所述，虽然二本大学毕业生进入央企存在一定难度，但通过合理的规划和努力，仍然有机会实现这一目标。