大学部门的规章制度通常包含以下几个方面：
组织结构
部门设部长一名，副部长若干名，成员若干名。
部长负责部门的全面工作，组织、协调和监督部门各项工作的开展；副部长协助部长工作，负责部门的具体事务；成员按照分工负责完成各项工作任务。
岗位职责
部长制定部门工作计划和工作总结，报上级领导审批；组织实施部门工作计划，协调部门内各项工作。
成员应按时保质保量地完成工作，相互配合、团结合作，并不断提高工作能力。
会议制度
实行每周一次例会的制度，任何人不得无故缺席、迟到、早退。
请假实行“两小时请假制”，即会议开始前两小时内请假无效。
会议期间应认真听取、积极讨论，并做好会议记录。
工作态度与纪律
成员应具有全心全意为同学服务和任劳任怨的献身精神。
成员应按时参加有关会议，不迟到、不早退，按时完成各项工作。
成员应团结友爱，为把部门打造成优秀部门、为同学提供优质服务而共同努力。
奖励与惩罚
部门职位实行竞争上岗，表现优秀的优先考虑。
对于违反规定的行为，如无故缺席、迟到早退等，依据相应的考核制度扣分或进行其他惩罚。
其他常规
办公室内所有物品为学生会财产，任何人不得随意搬动、借用。
值班人员应做好值班记录，妥善处理和报告突发事件。
成员应爱护办公室设施，保持办公室干净、整洁。
以上是大学部门规章制度的一些基本内容。这些制度旨在规范部门成员的行为，确保部门工作的高效进行，并为学生提供一个良好的学习和生活环境。