大学毕业后留校工作通常涉及以下方面：
学历要求
研究生以上学历：留校任职的基本要求是具备研究生以上学历，许多省份的大学现在要求最低学历为博士。
成绩优异：成绩优异是留校任职的重要条件，通常要求成绩名列前茅，获得过奖学金、优秀学生等荣誉称号。
个人表现与成就
品学兼优：除了成绩优异外，还需品学兼优，表现良好的学生更容易获得留校机会。
特殊成就：在学术领域有特殊成就或贡献，如发表论文、参与科研项目等，这些都能增加留校的机会。
推荐与关系
老师推荐：院系老师或校领导的推荐是留校任职的关键，尤其是研究生阶段，导师的推荐尤为重要。
人际网络：建立良好的人际关系，参加学术会议、研讨会等活动，可以扩大人脉，获取更多的职位信息。
资格证书
教师资格证：想要留校任教，必须具备教师资格证，否则无法留在本校任职。
其他要求
学校需求：学校是否有职位空缺或招聘人员的意向也是留校工作成功的关键因素之一。
综合素质：具备优秀的综合素质，如领导能力、组织能力、沟通能力等，这些都能增加留校的机会。
建议
提前规划：大学生应提前了解本校的留校政策和要求，制定合适的计划，努力提升自己的学术成绩和科研能力。
积极参与：积极参与科研项目、学术活动和社会实践，提升自己的综合素质和人际网络。
建立关系：与导师和院系老师保持良好的关系，争取获得他们的推荐和支持。
准备充分：在求职过程中，准备好所有必要的证书和材料，展现出自己的优势和潜力。
通过以上步骤和努力，大学生毕业后留校工作并非遥不可及，只要全面提升自己，积极争取机会，成功留校是完全可能的。