二本大学毕业生面临的现状可以概括为以下几点：
就业压力
二本毕业生在就业市场上可能面临较大竞争，部分公司更倾向于雇佣985、211等名校毕业生。
招聘广告中可能会出现对非985、211高校毕业生不感兴趣的条款，增加了二本毕业生的就业难度。
工资水平
二本毕业生起薪通常低于名校毕业生，即使有学习和实习经验，也可能在薪资上受到不公平待遇。
职业发展
二本毕业生可能因缺乏知名度和优质教育资源，在职业发展上遇到障碍。
然而，通过积极进取和不断学习，他们仍有机会在职业上取得成功。
自我认知
部分二本毕业生可能会对自己的学历产生怀疑，影响自信心和职业决策。
二本毕业生对自己的定位不确定，心态普遍较差，有时在职场上感到被边缘化。
工作选择
二本毕业生可能会选择销售、文职或公务员等职业。
销售工作门槛较低，收入潜力大，但工作压力大且不稳定。
文职岗位通常要求不高，但流动性大，薪资和待遇一般。
公务员职业相对稳定，但初始工资可能与当地房价存在差距，且工作强度大。
个人发展
二本毕业生中也有通过考取研究生、进入科研单位或公务员等途径取得更好职业发展机会的个例。
一些毕业生选择出国深造，有的回国后进入大企业工作，有的则选择定居海外。
社会观念
社会上存在对二本学历的偏见，认为其含金量较低，这影响了二本毕业生的心态和职业选择。
总的来说，二本大学毕业生在就业市场上面临一定挑战，但通过不断学习和积极进取，他们仍有机会实现职业上的成功。同时，社会应更加重视不同层次教育背景毕业生的贡献，消除对二本学历的偏见