加州大学模式是一种独特的大学管理模式，它以加州大学系统（University of California, UC）为代表，该系统由10所公立大学组成，并在美国乃至全球享有盛誉。下面是对加州大学模式的主要特点进行简要概述：
1. 统分有序的管理结构
加州大学系统：由10所分校组成，各分校享有相同的名称和级别，彼此之间没有本部与分部的区别。
社区学院：提供基础课程教学、技能培训以及继续教育。
州立大学：提供本科教育、部分研究生教育和科研工作。
加州大学：提供本科和研究生教育，以及科研工作。
2. 服务当地经济和社会
加州大学在建立之初就注重服务当地社会，特别是在加州“淘金热”背景下，强调教育和人才培养的重要性。
3. 董事会和“共治”模式
大学治理：每所加州大学都设有独立的董事会，成员由州长任命、董事会选举和自然产生的职位董事组成。
权力分享：董事会、校长领导的行政机构、学术委员会共同治理大学，实现权力分享。
4. 科研和创新
有组织科研机构（ORU）：鼓励跨学科合作，整合资源，解决复杂的科研问题。
制度化管理：通过建立部门主任负责制和顾问委员会制，确保学术共同体与行政管理之间的良性互动。
定期评估：实施五年周期的定期评估和每15年的生命周期评估，确保ORU的活力和创新能力。
5. 教育层次和入学机会
加州高等教育系统分为三个层次，其中加州大学系统面向的是最优秀的学生，录取率大约为12.5%左右。
6. 影响力
加州大学系统是世界上最具影响力的公立大学系统之一，其分校在学术指标和排名中均名列前茅，被誉为“公立高等教育的典范”。
加州大学模式通过其独特的组织结构和治理方式，实现了高等教育资源的优化配置和高效利用，对加州乃至美国的社会经济发展产生了深远的影响。