浙江大学教师招聘的基本条件通常包括：
1. 政治素质好，具有较高的思想政治觉悟和政策理论水平，具有良好的道德品质、强烈的事业心和责任感。
2. 具有硕士研究生及以上学历学位，需取得相应的学历学位证书；留学回国人员需提供国（境）外学历学位相关证明材料。
3. 具有较强的组织协调能力、发现解决问题能力、语言文字表达能力和国际化视野，热爱学生工作，善于做高校学生思想政治工作和党政管理工作。
4. 品学兼优，获得过校级以上奖励或荣誉称号，具有较强的外语表达能力。
5. 身心健康，能胜任岗位要求。
6. 年龄要求根据岗位不同而有所区别，一般要求硕士研究生及以下学历者年龄在28周岁及以下，博士研究生年龄在35周岁以下。
7. 对于具有特定专业背景或成就的应聘者，如国务院学科评议组成员、国家级教学指导委员会委员等，年龄要求可适度放宽。
8. 应聘者需要认同浙江大学的精神和共同价值观，能够全职在浙江大学工作。
9. 对于应聘实验技术岗位等专业技术岗位，还需要具备相应的专业能力和技能条件，以及良好的发展潜力。
具体的岗位要求和条件可能会根据每年的招聘公告有所变化，请参考最新的招聘公告或直接咨询浙江大学获取最准确的信息