应届大学生面试技巧

应届大学生面试技巧包括以下几个方面：

善于扬长避短，充分展示个性

突出自己的优势和特长，避免过多谈论自己的不足。

回答问题的方式比结果重要

注重表达自己的想法和思路，而不是简单地回答“是”或“否”。

回答的问题大多没有标准答案

展现自己的思维灵活性和创新能力。

面对故意刁难要沉着应对，保持微笑

不要表现出不满，以平和的心态应对挑战。

努力营造融洽的沟通气氛

通过适当的肢体语言和语气，使面试过程轻松愉快。

适当地向主考官提问

显示你对公司和岗位的关注和兴趣。

如果还有其他应聘者在场，回答问题时要照顾到其他人

这会显得你比较成熟和细心。

提前准备和熟悉应聘单位的相关资料

有针对性地强调自己某方面的特长，增加面试成功的机率。

面试中的基本礼仪

提前5—10分钟到达面试地点，迟到是最忌讳的。

轻轻敲门，得到许可后方可进入。

主动与主考官打招呼，点头微笑并问候。

与考官交谈时，目光要适当地移开，但不能漫不经心地四处张望。

当主考官示意面试结束时，应微笑起立，感谢用人单位给予的机会，然后再道：“再见!”轻轻把门关上。

着装得体

根据应聘公司的行业性质和岗位要求选择合适的服装，正装是最佳选择。

控制紧张情绪

使用自我暗示的心理战术，把面试官当作熟悉的人，逐渐放松下来。

语言运用技巧

口齿清晰，语言流利，文雅大方。

注意发音准确，吐字清晰，控制说话速度。

使用修辞美妙，忌用口头禅，避免不文明语言。

语气平和，语调恰当，音量适中。

注意听者的反应，适时调整自己的语言、语调、语气、音量、修辞。

充分准备

了解公司的业务范围、企业文化、发展历程、主要产品或服务等信息。

剖析应聘岗位的职责、要求和所需技能，梳理自己的知识、技能和经验。

仪表仪态

提前规划好路线和出行方式，提前10 - 15分钟到达面试地点。

见到面试官时，主动、热情地打招呼，眼神自信且友好。

入座后保持良好的坐姿，体现出礼貌和素养。

回答问题有逻辑

对用人单位的问题要逐一回答，口齿清晰，声音适度，答话简练、完整。

不打断用人单位的问话或抢问抢答，以免给人急躁、鲁莽、不礼貌的印象。

通过以上技巧，应届大学生可以更好地应对面试，提高自己的面试成功率。