西北工业大学作为一所知名的211和985高校，其教授的工资待遇情况如下：
高层次人才待遇
聘为教授、博导，并配备1-2名博士后科研助手，由提供全额薪酬。
国家和陕西省提供奖金100-200万元人民币（免税），提供税前基本年薪60-100万元人民币和绩效奖励；短期项目按照实际在校工作时间折算发放。
为全职在校工作专家提供校内不低于140平米住房一套，并提供不低于30万元的安家费；为短期在校工作专家提供专家公寓。
一般教授待遇
全国西北工业大学教师薪资平均值约7,751元/月。
一般教师每月工资：二千到三千元左右。讲师或者副教授每月三千到五千元左右，教授到硕士生导师每月五千到七千元左右，博士生导师就每月七千元以上。
建议
对于高层次人才，西北工业大学提供非常丰厚的待遇，包括高额的年薪、奖金、住房补贴等，是非常具有吸引力的。
对于一般教授，虽然薪资相对较低，但考虑到其职业发展前景和学校的整体实力，西北工业大学仍然是一个值得考虑的工作地点。
这些信息可以帮助您更好地了解西北工业大学教授的工资待遇情况，并为您的职业发展做出更明智的决策。