大学生士兵在服现役期间，若选择转为士官，通常需要满足一定的条件才能进行转业安置。根据《中华人民共和国兵役法》和《退役士兵安置条例》的相关规定，士官退出现役后，若服现役不满12年，通常由人民政府扶持自主就业。而服现役满12年的士官，则可能由安置地的县级以上地方人民政府安排工作。
对于大学生士兵而言，如果他们是直招士官，并且在服现役的上士（即三期士官）期满时未达到12年的最低服役年限，那么他们通常不能进行转业安置，只能选择退伍。然而，如果大学生士兵在服完两年义务兵后转为士官，并且在上士期满时正好服役满12年，那么他们就可以进行转业安置。
需要注意的是，士官的转业安置主要依据军龄，即实际在部队服役的年限，而不包括地方就读高校的时间。此外，士官退役后在党政机构下属事业单位安置时，虽然使用的是事业编制，但通常不直接安置为行政编。
综上所述，大学生士兵若想在服现役期间转为士官并期待转业安置，需要确保在服现役的上士期满时已经达到或超过12年的最低服役年限。如果未达到此年限，则可能无法进行转业安置。