当前情况下，一本大学的毕业生通常不会直接分配工作。自1993年起，国家开始改革就业制度，逐步废除了毕业生统包统分和“包当干部”的做法，转而采用毕业生自主择业的机制。到了2007年，这一制度已经完全停止。
目前，大学生就业主要实行双选制度，即用人单位和毕业生之间互相选择。这意味着毕业生需要自己寻找工作机会，并通过校园招聘会、网络招聘等方式与用人单位建立联系。
尽管一些特定的专业或学校（如师范类院校、军校、国防生等）可能会有特殊的就业安排，但这并不适用于所有一本大学毕业生。对于大多数一本毕业生而言，自主择业和提前规划职业生涯是就业的关键。
因此，建议一本大学的毕业生在毕业前积极准备，提升自己的专业技能和竞争力，同时关注各类招聘信息，以便顺利找到满意的工作。