广东二本大学的老师待遇情况如下：
广州民办二本院校
试用期阶段每月7100元。
佛山大专
每月6000元+，公积金双边4000元，绩效两三万。
广州某高校辅导员
每月到手7950元，公积金自600元，单位400元，三节补贴3000元，学年绩效奖金标准7200元，年终奖金6000元。
珠三角城市普通二本
副教授，正常工资月薪到手8800元，另公积金2500元，绩效工资每节课50元，正常每月3000元课时费，全部加起来每月14000元左右。
广东珠三角地区某民办二本
助教职称，每个月发到手5000元+，餐补每个月200元，交通补贴每个月300元左右，年底发一万八。
广东某高校教授
每个月到手工资8800元左右，除此之外有2500元的公积金，每个月的课时费达到了3000元，一年收入在15万到18万左右，想要获得20万以上的薪资，需要李教授不断去做兼职和副业。
广东某二本大学老师
助教，每月税前工资在7000元左右，扣除养老保险和公积金后，到手工资5200元左右。最高工资为教授，到手工资12000元左右，工龄越长，工资越高。中间的讲师6300元左右，副教授8000元左右。
综合以上信息，广东二本大学的老师待遇因院校类型、职称、工作年限等因素而异。一般来说，民办二本院校的试用期教师工资较低，约为7100元/月，而正式教师的工资水平在6000元到14000元之间，具体金额取决于个人职称、工作年限和院校政策。教授等高职称教师的收入可达15万到20万甚至更高，但需要结合兼职和副业来增加收入。
建议在考虑应聘广东二本大学教师职位时，详细了解各院校的详细招聘信息和待遇政策，以便做出更全面的职业规划。